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| Foto G. Trucchi | Rel-UITA |
SITRACOPROVOL ya presentó su Pliego de Peticiones
Por Giorgio Trucchi | Rel-UITA
Embotelladora del Pacífico SA (DINPA) fue adquirida en junio pasado por Coca Cola Company (CCC) y se transformó en Comercializadora y Productora de Bebidas “Los Volcanes SA”.
Por Giorgio Trucchi | Rel-UITA
Embotelladora del Pacífico SA (DINPA) fue adquirida en junio pasado por Coca Cola Company (CCC) y se transformó en Comercializadora y Productora de Bebidas “Los Volcanes SA”.
Después del cambio de razón social, el Sindicato se registró nuevamente ante el Ministerio del Trabajo como Sindicato de Trabajadores de Comercializadora y Productora de Bebidas Los Volcanes SA (SITRACOPROVOL). Ahora pide iniciar el proceso de negociación colectiva.
“Después del cambio de propiedad hemos intensificado nuestro trabajo de afiliación y podemos decir que hemos crecido en casi un 100 por ciento, afiliando a más de 150 trabajadores”, dijo a Sirel, José Alberto Vicente Chávez, secretario de Trabajo y Conflictos del SITRACOPROVOL.
Pese al indudable avance logrado en tan poco tiempo, Vicente Chávez explicó que el objetivo del Sindicato ahora es erradicar el solidarismo que aún existe en la empresa.
Según él, los solidaristas siguen gozando de beneficios, incentivos y servicios que son negados a los trabajadores sindicalizados.
Actualmente, en la empresa hay unos 450 trabajadores, 300 de los cuales están afiliados al SITRACOPROVOL.
“Ha sido una tarea ardua pero está dando sus frutos. Ahora queremos sentarnos a negociar el nuevo Convenio Colectivo, ya que el antiguo venció en agosto del año en curso y está siendo prorrogado hasta que se negocie un nuevo Convenio”, explicó el directivo sindical.
El pasado 17 de noviembre, el SITRACOPROVOL denunció su Pliego de Peticiones, sin embargo la empresa aún no se ha reunido con la Comisión negociadora del Sindicato para iniciar el proceso de negociación colectiva.
Vicente Chávez evidenció también el importante apoyo brindado por la Federación Sindical de Trabajadores de la Alimentación, Agroindustria y Similares (FESTRAS), la UITA y la Federación Latinoamericana de Trabajadores de Coca Cola (FELATRAC).
“Agradecemos infinitamente el respaldo que hemos recibido y ojalá podamos seguir trabajando juntos”, concluyó.
Pese al indudable avance logrado en tan poco tiempo, Vicente Chávez explicó que el objetivo del Sindicato ahora es erradicar el solidarismo que aún existe en la empresa.
Según él, los solidaristas siguen gozando de beneficios, incentivos y servicios que son negados a los trabajadores sindicalizados.
Actualmente, en la empresa hay unos 450 trabajadores, 300 de los cuales están afiliados al SITRACOPROVOL.
“Ha sido una tarea ardua pero está dando sus frutos. Ahora queremos sentarnos a negociar el nuevo Convenio Colectivo, ya que el antiguo venció en agosto del año en curso y está siendo prorrogado hasta que se negocie un nuevo Convenio”, explicó el directivo sindical.
El pasado 17 de noviembre, el SITRACOPROVOL denunció su Pliego de Peticiones, sin embargo la empresa aún no se ha reunido con la Comisión negociadora del Sindicato para iniciar el proceso de negociación colectiva.
Vicente Chávez evidenció también el importante apoyo brindado por la Federación Sindical de Trabajadores de la Alimentación, Agroindustria y Similares (FESTRAS), la UITA y la Federación Latinoamericana de Trabajadores de Coca Cola (FELATRAC).
“Agradecemos infinitamente el respaldo que hemos recibido y ojalá podamos seguir trabajando juntos”, concluyó.
Fuente: Rel-UITA
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